الإعلانات والأحداث

"إعلان عن فرصة وظيفة بالتكليف بـإدارة المخاطر واستمرارية الأعمال "

الآن
الموارد البشرية -جامعة الملك خالد

تُعد إدارة المخاطر واستمرارية الأعمال ركيزة أساسية لضمان جاهزية الجامعة وموثوقية عملياتها، حيث تعزز القدرة التنبؤ والتعامل مع التحديات بكفاءة.

إذا كنتِ تؤمن بأهمية إدارة المخاطر واستمرارية الأعمال في بناء جامعة أكثر جاهزية وقدرة على التكيف؛ فهذه فرصتك لتكون جزءاً من منظومة تعزز موثوقية الأداء وتضمن استدامة التميز بالجامعة.

المسمى الوظيفي "الفعلي":

  1. أخصائي إدارة مخاطر.
  2. أخصائي استمرارية اعمال.


الإدارة:

 إدارة المخاطر واستمرارية الأعمال

جهة الارتباط الإداري:

ترتبط مباشرة بـوكالة الجامعة للشؤون الإدارية


مقر العمل:

المدينة الجامعية بالفرعاء


نوع الفرصة: تكليف داخلي

الوصف الوظيفي الفعلي والتفصيلي للمسميات:

1-      أخصائي إدارة مخاطر.

الهدف العام للوظيفة:

المشاركة في تطوير سياسات وإجراءات إدارة المخاطر في الجهة، وتطوير وتنفيذ إجراءات إدارة المخاطر باستخدام الأساليب النوعية والكمية، وإعداد الوثائق والتقارير المتعلقة بإدارة المخاطر وعرضها.

المهام والمسؤوليات:

  • تحديد المخاطر وتحليلها والتخفيف من آثارها، وتحديد مدى احتمالية حدوث المخاطر وآثارها، وتطوير سياسات إدارة المخاطر وإعداد تقارير تقييم المخاطر.
  •  المشاركة في تطوير سياسات وإجراءات إدارة المخاطر في الجهة والعمل على تنفيذها بما يتوافق مع الخطط العامة للجهة ومع السياسات والإجراءات المنظمة.
  • إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بإدارة المخاطر، والمشاركة في عرضها وتوضيحها والعمل على حفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.
  • تحليل وتقييم احتمالية نشوء المخاطر وآثارها المحتملة، وتطوير نماذج التنبؤ بها، وإجراء تحليلات الحساسية، وتقديم تقارير المخاطر.
  • تحديد التدابير اللازمة للتخفيف من آثار المخاطر المحتملة، وتصميم سياسات وإجراءات إدارة المخاطر وتنفيذها، للوقاية من المخاطر التي تم تحديدها.
  • ما يكلف به من مدير الإدارة وله علاقة بمهام الإدارة.

الامتيازات الوظيفية:

  1. العمل في بيئة استراتيجية.
  2. فرصة التأثير الفعلي في صنع القرار من خلال تحليل المخاطر ورفع التوصيات.
  3. التطوير المهني المستمر.
  4. تعزيز الخبرة وبناء علاقات مهنية.

الجدارات المطلوبة:

الجدارات السلوكية:

  • التفكير التحليلي وحل المشكلات.
  • المرونة للتغيير والتكيف والقدرة على التفاعل مع المتغيرات المفاجئة.
  • العمل الجماعي والتعاون.
  • الاتصال الفعال.

الجدارات الفنية:

  • القدرة على تقييم المخاطر وتحليلها.
  • الإلمام بمنهجيات وأطر إدارة المخاطر المؤسسية.
  • القدرة على إعداد التقارير والعروض التقديمية
  • القدرة على إجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس.

السمات الشخصية:

  • اليقظة والدقة العالية.
  • الحكمة في اتخاذ القرارات.
  • النزاهة والموثوقية.
  • الثبات الانفعالي.

المؤهلات والخبرات المطلوبة:

  • لا يقل عن درجة البكالوريوس في أحد التخصصات التالية: (إدارة الأعمال، الإدارة العامة، أو ما يعادلها).
  • يُفضل من لديه مؤهل أو شهادة مهنية في مجال إدارة المخاطر.

الوصف الوظيفي الفعلي والتفصيلي للمسميات:

2-      أخصائي استمرارية اعمال.

الهدف العام للوظيفة:

تنفيذ خطط وأنشطة استمرارية الأعمال في المنشأة، وتخطيط اختبارات على الحلول والاستراتيجيات القائمة واستخلاص المعلومات منها، وتحديث الإجراءات والخطط، والإشراف على تنفيذ خطط وإجراءات الطوارئ وتحسينها، وتقديم الدعم لوحدات الأعمال والإجابة على الأسئلة.

المهام والمسؤوليات:

  • الإشراف على تنفيذ خطط وإجراءات الطوارئ وتحسينها، وتقديم الدعم لوحدات الأعمال والإجابة على الأسئلة
  • دراسة وتحليل وتحديد العوامل المؤثرة في تقديم الخدمات في الجهة وتنفيذ عملياتها الأساسية واستمرار أعمالها واستخلاص النتائج
  • نشر الخطط والإجراءات في المنشأة، وتدريب الموظفين المسؤولين عن استمرارية الأعمال ودعمهم، ومراقبة أدائهم
  • تخطيط اختبارات خطط الطوارئ، وتنفيذها واستخلاص النتائج منها، وتقييم أداء استمرارية الأعمال بعد حدوث عراقيل وانقطاعات حقيقية في العمل، والتحقيق في حالات العجز وإعداد التقارير، وتحديث الإجراءات والخطط
  • التنسيق مع أصحاب المصلحة، وإسناد المسؤوليات في وحدات الأعمال، والتواصل مع السلطات
  • ما يكلف به من مدير الإدارة وله علاقة بمهام الإدارة.

الامتيازات الوظيفية:

1- تطوير مهارات عالية في إدارة الأزمات والتخطيط للطوارئ

2- فرصة نمو وظيفي سريعة.

3- التطوير المهني المستمر.

  1. تنمية القدرات التحليلية والتقنية المتقدمة.

الجدارات المطلوبة:

الجدارات السلوكية:

  • التفكير التحليلي وحل المشكلات.
  • إدارة الوقت وتنظيم الأولويات.
  • العمل بروح الفريق.
  • التواصل الفعال.

الجدارات الفنية:

  • الإلمام بمعايير إدارة استمرارية الأعمال
  • القدرة على تطوير خطط استمرارية الأعمال وتنفيذ التمارين والتقييمات الدورية.
  • مهارات التنسيق والعمل الجماعي مع الجهات المختلفة

السمات الشخصية:

  • الانتباه العالي للتفاصيل.
  • الثبات الانفعالي والهدوء.
  • القدرة على العمل تحت الضغط.
  • الالتزام بالقيم المهنية.
  • حس المسؤولية والانضباط.

المؤهلات والخبرات المطلوبة:

  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال.
  • يُفضل من لديه مؤهل أو شهادة مهنية في مجال استمرارية الأعمال.

آلية التقديم:

يرجى من المهتمين والمهتمات الضغط هنا للتسجيل