الإعلانات والأحداث
تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية عن حزمة البرامج التدريبية الرابعة والتي ستنفذ (عن بُعد وحضوري) عن طريق بعض كليات الجامعة بالمحافظات، وستكون إدارة هذه البرامج عن طريق
تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية عن الحزمة التدريبية الثالثة للعام ٢٠٢٤م ومواعيد التسجيل فيها، وستكون إدارة جميع البرامج التدريبية في هذه الحزمة من خلال منصة التدريب (
تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية عن مواعيد التسجيل في برامج الحزمة التدريبية الثانية للعام 2024م
وستكون إدارة جميع البرامج التدريبية
حرصاً من الإدارة العامة للموارد البشرية على منح الموظفين والموظفات المرونة الكافية بما يسهم في أداء مهامهم الوظيفية بتميز وإبداع، فقد صدرت موافقة معالي رئيس الجامعة على تطب
إلحاقاً لإعلان المفاضلة للمراتب العاشرة فما دون على منصة مسار الالكترونية، ونظراً لإنتهاء فترة التقديم على المنصة.
يسر الإدارة العامة للموارد البشرية أن تهنئكم بحلول شهر رمضان المبارك لعام ١٤٤٥هـ.
نعلن بفخر واعتزاز تزامنًا مع ذكرى يوم التأسيس ستكون إجازة رسمية يوم الخميس الموافق ٢٢ فبراير وتستأنف الأعمال يوم الأحد الموافق ٢٥ فبراير
أنت مدعو للمشاركة في استطلاعنا، الغرض من هذا الاستبيان هو مدى الحاجة الى تقديم برنامج اللغة الإنجليزية لمنسوبي جامعة الملك خالد.
تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية ممثلة في إدارة تطوير الموارد البشرية عن إطلاق البرامج التدريبية للمرحلة الأولى لعام 2024 م
تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية ممثلة في إدارة التواصل الداخلي عن إطلاق خطتها لعام 2024م والتي تعنى بتحقيق استراتيجية الجامعة ومستهدفاتها شاملة لمجموعة من الأنشطة والفع
تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية عن وجود فرصة وظيفية بعمادة شؤون الطلاب (شطر الطالبات) عن طريق التكليف وفق الشروط التالية:
بالتعاون مع الإدارة العامة للشؤون الصحية بعسير
تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية عن وجود مناصب إدارية شاغرة بالإدارة العامة للتطوع والشراكة المجتمعية،
مرفق لكم طريقة تحديث بياناتي الوظيفية بالخطوات
تعلن وكالة الجامعة للشؤون الإدارية عن فتح باب الترشيح لشغل المناصب الإدارية التالية:
تعلن وكالة الجامعة للشؤون الإدارية عن فتح باب الترشيح لشغل المناصب الإدارية التالية:
يعلن مجمع الملك سلمان العالمي للغة العربية فتح التسجيل في: (دورات المهارات اللغوية، ومهارات الكتابة الإدارية) المقدمة إلى منسوبي الجهات الحكومية، بالتنسيق مع معهد الإدارة ا
الارتباط الوظيفي: علامة استراتيجية لموارد بشرية نشطة، تُنفذ أنشطة مخططة، وتحقق أهداف مرجوة.
حرصاً من الإدارة العامة للموارد البشرية على مشاركة جميع المستفيدين المقترحات والآراء التي تخدم مصلحة العمل في الجامعة نضع بين ايديكم هذا الاستبيان لتقييم المعايير المقترحة